自我评价不精确但是准确

1

考试只考可量化的知识

只有你可以给你打分

大家都是从无数次考试中胜出的佼佼者。（那些不善于考试，却优秀异常的人物在写文章给我们看）。但是你有能力给自己打分吗？

考试只考能出题的内容，这些内容有明确答案，可以选择abcd。那些今天最有用的东西，比如想象力、判断力、沟通力等等都无法列入考试的内容。

比如阅读文章，你有画面感，可以看到文中的美景，感受到主人公的痛苦和欢乐，这确实是最高级的阅读能力。但是请问这个能力如何考试？难道要在考场上用CT机看看你脑子里如何活动吗？

所以只考有标准答案的内容，让你选择，这一段表现了作者什么意图。其实出题的和答题的都明白，作者只不过写下当时的感觉，没有什么意图。

这么多年的语文考下来，好像每个伟大的作家，写作前都要梳理世界观和选择写作方法，每一段还要先明确段落大意，这才敢下笔。时间长了很多人也慢慢忘记，真正的写作从来不需要明确段落大意。

不奇怪，总是那些考试不好的人写书给我们这些考试太好的人看。

你考了90分，你可以保证比那个考60分的优秀吗？你不能保证。那你又何必追求100分，又何必害怕60分。

也不必藐视100分，考100分当然很好，只是与你掌握的知识关系不大。

小时候我在家自学，我的期末考试就是我父亲问我，这本书学会了吗？我回答会了开始学下一本书，不会就重学一遍。

自我评价不精确，但是比精确到小数点后两位的分数准确。

2

头衔是工作的考试分数

头衔只代表一小部分能力

学校毕业后，考试转化为工作中的评职称、提职位、涨工资，让你终生被这个东西管着。逼迫你忘却了，工作不是写文章、获奖、讨好领导，而是其他东西。

多少人如同墙头草，嗅着风里的方向，社会关注什么做什么，热潮吹向哪里奔向哪里。用最美好的年华去满足那些评价标准。

如果你不幸，人到中年没有评上教授、没有提拔到高管、没有年薪50万。如果你很幸运，你是年轻的教授、高薪的高管。都需要问问自己，我在行业中是不是高手？我做过什么具体事情推动了技术发展？我的存在是否对社会有益？

头衔只代表你很小的一部分，你还有无数个无法考核的方面，只有自己知道那个真实的答案，你到底行不行？

 

3

与别人对比

就怕别人太低

不看分数就要与别人对比。所以好的学校里容易出高材生，优秀的企业里容易出能人。一个高端的圈子会无形地迫使你进步。

与别人对比就怕落到一个“别人”很差的圈子里。如果你不幸落入一个很差的圈子，在自我感觉良好前最好离开，要么不与别人对比。

如果没有独立的自我评价能力，别人差会拖累你，即使不够高大也可以是小人国里的巨人，即使头已经低于地平线，还可以在大坑里的高台俯视下面的风景。

你的高度要与地平线对比，而不是与别人对比。

 

4

与自己对比

太容易满意

不看分数也不与别人对比，只与自己的过去对比，看看今年是否比去年好，这种评价很客观吧？不一定。

今年比去年好，那是最低要求。如果世界以80迈的速度前进，你以10迈的速度前进，会很落后。如果世界在加速度前进，你保持80迈的速度前进，会逐渐落后。

心目中的自我，永远比相机里美丽英俊一万倍。

只要我愿意做，我能做得最好——但是你没有做。

只要环境好，我就会创造巨大价值——这个环境里有人成功。

只要机会好，我也会成名人——你为什么没有抓住机会。

自我评价结果与分数和头衔会有很大差别，但是应当与行业内专业人士的评价相近。

 

5 

放到市场上估价

放到世界上估价

更客观严格的评价是市场。“别人花一毛钱听你的相声都亏得慌，还谈什么相声艺术”。

如果离开原单位，在外面人家花十万年薪雇你都亏得慌，还谈什么技术专家。

大学生本科毕业后的工资不如保姆高，这很公平，市场需要你用能力证明自己，凭什么要为你的文凭买单。

你的年薪，不是期望老板看重你给你涨工资，而是看人才市场里你可以要到多高的价。老板是否看重你，一点不重要，这个世界上多少老板都在打着灯笼找人。关键问题是你的水平有没有达到让别人打着灯笼找。

考了12年的高分，获得进入高校的资格，用高校文凭敲开企业的大门，几年后凭借老资格要求加薪，假如出去找工作只能降级。我只能祝福你好运气，老板不改革、企业不倒闭、行业不消失。

公司只不过是你的临时练习场，评价你的是全世界的市场。为了进一步提高自我评价的水准，抽空看看国外的市场。

  

6

对着理想评价自己

钱钟书如果没有写《围城》，可能大多数国民不知道他。但是对于钱钟书，他不太在乎全世界是否认识他，他很在乎同行里那几个人是否认可他，他是否认可自己的《管锥篇》。我相信，《围城》在钱钟书的自我评价中只占据了一小块。

如果你的理想是成为重要人物，当你获得头衔，当你的名字出现在新闻中，你觉得自己成功了，而不会太在乎你的产品。

可惜奔着一时的名和利，被老板的好恶和社会的热点刮得东歪西倒，多年的努力积累在别人的好恶中，一旦失手，一无所获。不如奔着提升自己的能力，做出社会价值，时间长了终被发现。

自我评价是独立于分数和头衔的不精准的准确评价。

自我评价让你有方向感，什么环境下都知道该做什么。

“做人如果没有梦想，跟咸鱼有什么区别”

本篇文章来源于微信公众号: 陆姐说